某办公室共有7个科员，2个副主任，现安排1个副主任带4个科员出去考察，不同的安排方案共有( )。

两名副主任中选一个的方法数为2，7名科员中选4名的方法数为7*6*5/3*2=35，因此总的方法数为种70。因此，本题答案选择A选项。查看更多

某单位将100多名实习生分配到2个不同的部门中，如果要按照5:9的比例分配，则需要额外招4个实习生才能按要求比例分配。如要按照7:11的比例分配，最后会多出2个人，问该单位至少需要再招几个实习生、才能按照3:7的比例分配给2个部门?

按照5:9的比例分配，则需要额外招4个实习生才能按要求比例分配，说明总人数除以14余10。按照7:11的比例分配，最后会多出2个人，说明总人数除以18余2。根据同余问题理论可得:总人数为126n+38.总人数100多人，则总人数为164人。要想按照3:7分配，总人数得是10的倍数，故还需6人。答案为C选项。 查看更多

某钢铁厂生产一种特种钢材，由于原材料价格上涨，今年这种特种钢材的成本比去年上升了20%。为了推销该种钢材，钢铁厂仍然以去年的价格出售，这种钢材每吨的盈利下降40%，不过销售量比去年增加了80%，那么今年生产该种钢材的总盈利比去年增加了多少?

用赋值法设去年的成本为100，则今年的成本为120；设去年的销售量为100，则今年的销售量为180。再设去年的售价为X，若今年的售价与去年相同，每盹的盈利下降40%，即(X-100)×(1-40%)=X-120.解得:X=150。则今年生产这种钢材的总盈利比去年增加了=8%.因此，本题答案选择B项。查看更多

某公司职员25人，每季度央发放劳保费用15000元，己知每个男职员每季度发580元，每个女职员比每个男职员每季度多发50元，该公司男女职员之比是多少?( )

解法一：员工总人数是25人，根据这个条件淘汰A、D。然后代入8，验证后B正确。男15人，女10人。15×580+10×630=15000.因此，本题答案为B选项。 解法二：本题属于加权平均，某公司职员25人，每季度共发放劳保费用15000元，说明平均每人每季度劳动费用为600元，每个男职员每季度发580元，每个女职员比每个男职员每季度多发50元，则每个女职员每季度的劳保费为630元。由十字交叉法，男职员与女职工的比为30:20=3:20因此，本题答案为B选项。 查看更多

某人登山，上山时每走30分钟，休息10分钟；下山时每走30分钟，休息5分钟；下山的速度是上山速度的1.5倍。如果下山用了2小时15分，那么上山用的时间是( )。

已知下山时每走半小时要休息5分钟，则一个周期为35分钟，下山用了2小时15分，共135分钟，恰好走了4个30分钟，休息了3次，可知，行走的时间共计2小时。由于下山速度是上山速度的1.5倍，则上山共需行走3小时。又知上山时每走半小时休息10分钟，则上山过程中，共步行6个30分钟，休息5次，一共需要3小时50分钟。因此，本题答案选B选项查看更多

某市出租车:起步价格为2公里6元，2公里后每增加1公里收取1.7元，6公里之后每增加1公里收取2元，不足1元四舍五入。某乘客乘坐31公里，应该付( )元车费。

分段计费问题：0-2公里为6元；2-6公里共1.7×4=6.8元;6-31公里其25×2=50元;总计62.8元，四舍五入为63元。因此，本题答案选A选。查看更多

某消防器材销售中心购进一批进价为4000元/台的消防泵，卖出的起始原价为5500元/台，折价销售后的利润率为5%，则此消防泵约按( )折销售。

由折价后的利润率为5%可得折价后的价格为4000×(1+5%)=4200(元/台)，则4200/5500≈0.76。所以本题答案为C选项。查看更多

问号中应该填入的图形是（）

前一组图中每个图形内部线段数为3、2、1；后一组图中每-个图形内部线段数为4、3、2。因此， 本题答案为A选项 查看更多

问号处应该填入的图形（）

本题考查位置类旋转问题。图形内的各要素均顺时针旋转，且正方形在第二、四图中由白变黑，长 方形在第二、四图中旋转后朝向稍有变化，但始终居于各条边的中间位置上。故本题答案为A选项。 查看更多

问号中应该填入的图形是（）

前三图中，端点的数量均为l0，且均有交点，故第四图端点的数量也应为10，且有交点。因此，本题答案为 A选项。 查看更多